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서울 직장인 자녀 돌봄 365일 어린이집 정보 안내

현재 직장을 다니는 분들은 야근과  주말 출근으로 인해, 자녀가있는 직장인은 분들은 빠듯한 근무시간으로 인해 자녀를 돌볼 시간조차 없어서 곤란한 경우가 많다고 합니다. 이렇게 자녀가 있는 직장인들을 위해서 서울시에서 '365 열린 어린이집 서비스를 시행'하고 있습니다. 365 어린이집 소개 이용대상: 6개월 ~ 만 6세 미만의 취학 전 영유아 운영시간: 365일 24시간(신정, 설날연휴, 추석연휴, 성탄절 제외) 이용시간: 07:30~ 24:00 (또는 익일 07:30)  1회 최소 3시간 ~ 최대 24시간, 24시간 연속이용시 최대 5일까지 가능  ※ 입소가능한 시간: 07:30부터, 퇴소가능시간: 21:30까지 이용금액: 1시간당 3,000원/1일 5만원   ※식대 별도: 1식 2,000원 365 어린이집 이용방법 사전예약(온라인)또는 당일 방문 접수 사전 예약 : 서울시보육포털서비스 에서 로그인, 회원가입후 1일전까지 예약신청 당일신청 : 긴급 시 당일 방문 접수 가능 제출서류 : 이용신청서, 주민등록등본 이용금액 결제 : 1일 전 사전예약 신청 시 어린이집 해당계좌로 입금 ▶365어린이집 예약하러 가기 365 어린이집 운영 중인 곳 확인하는 방법 ▶운영중어린이집 위치 보러가기 365 어린이집 이용료 정산 및 환 불 예약시간 초과 이용 시 초과이용료 납부 ...

2024년 최저임금 인상, 정부의 지원책은?

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2024년 최저임금 시급 9,860원 2024년 최저임금이 시급 9,860원으로 결정되었습니다. 이는 2023년 최저임금인 시급 9,160원보다 7.3% 인상된 금액입니다. 최저임금은 근로자의 생계비, 노동력의 가치, 경제 여건 등을 종합적으로 고려하여 결정되는데, 올해는 물가 상승과 경기 침체 우려 등 복합적인 요인이 고려되었습니다. 최저임금인상의 효과 와 부담 최저임금 인상은 저임금 근로자의 생계 안정에 도움이 될 것으로 기대됩니다. 그러나 최저임금 인상이 기업의 경영 부담을 가중시킬 수 있다는 우려도 제기되고 있습니다. 정부는 최저임금 인상에 따른 기업의 부담을 완화하기 위해 다양한 지원책을 마련할 계획입니다. 최저임금인상 적용 시기 2024년 최저임금은 2023년 1월 1일부터 적용됩니다. 최저임금에 대한 자세한 내용은 최저임금위원회 홈페이지에서 확인할 수 있습니다. 최저임금 인상의 효과와 영향 최저임금 인상의 효과는 크게 두 가지로 나뉩니다. 첫째, 저임금 근로자의 생계 안정에 도움이 됩니다. 최저임금 인상은 저임금 근로자의 임금을 인상시켜 그들의 가처분 소득을 증가시킵니다. 이는 저임금 근로자의 소비를 증가시켜 경제에 활력을 불어넣을 수 있습니다. 둘째, 기업의 경쟁력 강화에 도움이 될 수 있습니다. 최저임금 인상이 기업의 인건비 부담을 증가시킬 수 있지만, 이는 기업이 인건비 절감을 위해 생산성 향상에 노력하도록 유도할 수 있습니다. 또한, 최저임금 인상은 저임금 근로자의 구매력을 증가시켜 기업의 매출을 증가시킬 수 있습니다. 최저임금 인상의 영향은 다양한 요인에 따라 달라질 수 있습니다. 최저임금 인상의 효과가 나타나는 데는 시간이 걸릴 수 있으며, 최저임금 인상의 영향은 산업별로, 기업 규모별로, 지역별로 다를 수 있습니다.  정부는 최저임금 인상의 효과와 영향을 면밀히 모니터링하고, 필요한 경우 정책을 조정해 나갈 계획입니다.